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2023年民主生活会研讨(通用6篇)

抄范文1年前 (2024-03-31)党团之家44

民主生活会是党内政治生活的重要内容,也是发扬党内民主、加强党内监督、依靠领导班子自身力量解决矛盾和问题的重要方式。以下是小编收集整理的2023年民主生活会研讨(通用6篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

第1篇: 2023年民主生活会研讨

  各位党员、同志们:

  大家好!现在我代表xx党支部对今天召开组织生活会作表态发言。

  在在半年里,我作为代理书记在这里跟大家开组织生活会,希望大家都能敞开心扉,勇于开展批评和自我批评,增进团结的凝聚力,共同提高我们自身素质。

  我村支部成员要将这次学习郑德荣的先进事迹,对照先进找差距,争做新时代优秀共产党员专题组织生活作为新的开端、新的起点,以更加积极的态度、饱满的精神和踏实的工作作风来做好今后贾家营村党支部工作,全面提升我支部的业务水平。在今后工作中我们将从以下几点做起。

  一是要加强学习理论知识,深化思想认识,党性认识,宗旨认识。我们将坚持把学习放在第一位,要以习近平总书记系列重要讲话精神和习近平新时代特色社会主义思想、十九大精神、郑德荣同志的先进事迹,把我们每个党员的思想能统一在一起,抓好整改落实、进一步加强党风建设的一个良好开端。

  二是要加大整改支部的工作力度。我们支部班子和全体党员现在出现的问题很多,下大力抓好集中整改。对这次组织生活会中提出的问题,要拿实际行动来,先从我自身做起,改正自身的缺点,再从班子开始,梳理问题,加以改正起到带头作用,每个党员自身纯在问题拿出方案用心去帮助他们,把出现的问题一一改正,让群众真切地感受到支部和全体党员解决问题的信心和决心。

  三希望通过专题组织生活会以后,全体党员坚定了共产主义信念,增强全心全意为人民的意识,融洽党员与党员、党员与群众之间关系,增进同志之间的了解,激发党员奋进向上的热情,增强党支部的凝聚力和战斗力。

  谢谢大家!

第2篇: 2023年民主生活会研讨

  按照学校党委开好民主生活会的要求,根据自己的实际情况,现在会中做如下陈述:

  首先,维护学院班子成员的团结,无论发生怎样的变化,此种信念不动摇;因为一旦出现问题,没有合力,学院的发展必定受到影响,影响最深的是对学生培养教育的整体环境,看似不起眼,实则伤害最大,高校班子民主生活会发言稿。近几年大学里个别学院出现过类似性的问题,负面影响是远的,一时半时是恢复不过来的,因此,自己在思想深处高度的警觉。

  第二,加强学习,不仅仅是政治理论的学习,人文社会领域的都有涉猎,拓宽了思维,开阔了眼界,使之不盲目,尽量避免极端行为。

  第三,做好自己的本职工作,在分工的学生教育、管理工作中尽职尽责,不让主要领导分心;能够独立地处理自己分内的工作,并随着时间的推移,艺术化程度越来越高,自己充满信心,用一种享受快乐态度在教育理念上探究。

  第四,与手下的两辅导员分工明确,也可说这种分工是自然形成的,学生教育、管理事务性工作都由他们完成,只是在学院刚成立之初,自己涉猎了一些,起到把关和引导的作用,现如今这些工作完全放心的让她们独立完成,自己只是在高校教育普遍存在的空白处下了大力气,我总结为这么几个关键点:学风建设、人文教育、实习实训、就业工作、疑难杂症;这些关键点高度的重视和投入,且有了些体会和部分成效,发言稿《高校班子民主生活会发言稿》。

  第五,前段时间,学校党委给学院派了新总支书记,没有想法谁也不会相信,但是,如实的讲,也就一瞬间过去了,从辩证的角度讲,新书记的到来,一是加强了班子的力量,二是学院在大学中完整存在的意义更牢固了,三是能够使自己更能够集中精力做好本职工作,从各个层面上个档次。关于与孙书记的配合,不会出现问题,两人之间知根知底,是原单位的老伙计了,并随着年龄的增大,情谊、工作理念和所谓的仕途看得非常开。

  存在的问题

  首先,从学生工作角度讲,如果要做的更好,会涉及到其他方面,尤其是教学方面,以前,自己非常在意,尽量回避;现今涉及的多了一点,也真诚地与主要领导和分管领导、系主任交流过,介入不是主导,为的是支撑好学生工作,尽量避免客观造成的误会,希望班子成员给予理解。

  第二,自己负责的工作,向班子成员,尤其是主要领导汇报的少,这是每次民主生活会上必提到的个人存在的毛病,一是因为自己的工作作风和性格的使然,二是正像前面所说的,能够用量化考核的事务性工作都是两位辅导员完成的,自己实在是说不出啥,自己所做的在某种程度上又摆不上台面,但是,自己又认为是重要的,不说也罢。

  第三,高校整体环境都在变化,学院也不例外,老师没有积极性、没有朝气和活力是共性,如何面对这样的事实,尽可能的调动大家的积极性,考验学院的班子,千万不要陷入一种误区,要对得起教育良心,要把仅少的好传统传承下,再借助大学原有的好的理念和资源,最大化的办好我们的事情。

第3篇: 2023年民主生活会研讨

  党的x大决定,在全党开展深入学习实践科学发展观活动。按照省市县对这项活动的总体要求,我们在深入学习大文件精神的同时,认真学习了中央配发的两本学习材料,即《科学发展观重要论述摘编》和《毛泽东邓小平论科学发展》。通过认真学习,使我对开展学习实践活动的重要性和必要性有了进一步的认识,对科学发展观的丰富内涵和精神实质有了更深的理解。正如x指出的:科学发展观,是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展,是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现,是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和x重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论,是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。它提出科学发展观的第一要义,是坚持把发展作为党执政兴国的第一要务。建设中国特色社会主义,首先要发展。不发展,就不可能解决我们面临的这样那样的问题,就不能建设中国特色社会主义。科学发展观的核心是坚持以人为本。以人为本是马克思主义历史唯物论的基本原理,是我们党全心全意为人民服务宗旨的集中体现。科学发展观的基本要求是坚持全面、协调、可持续发展,也就是经济发展、社会发展和人的全面发展的统一;是经济社会与人口、资源、环境的统一;是物质文明、政治文明和精神文明的统一。科学发展观的根本方法是坚持统筹兼顾,也就是总揽全局、科学筹划、协调发展、兼顾各方。这些基本的观点和要求,正是结合我国实际提出来的,有很强的现实性和针对性。学习之后,收获很大,触动很大。

  一、自身存在的问题

  通过这段时间的集中学习,结合全县开展的解放思想大讨论的实际,特别是结合自己的思想工作实际,通过三比三看即比创新、比业绩、比奉献,看党性、看品行、看形象,自己认真地分析了自己的思想状况,反思了自己与科学发展观的要求不相适应的地方,经过细致梳理,结合同志们的帮扶,我觉得自己主要存在以下几方面得问题。

  1、思想认识偏差,对科学发展观理解不深不透。x大提出开展学习实践科学发展观,要求我们坚持把发展作为执政兴国的第一要务。而自己认为,我们国家经过改革开放三十年的发展,综合国力有了很大的提高,在国际上有了地位、有了影响、有了话语权;我们的发展并不是很重要了,相反,要加大反腐败的力度,我们党的腐败问题已经成了重大问题。这就是把发展与反腐败割裂对立起来的错误认识。

  2、对人民群众的感情不深,宗旨意识不强。科学发展观的核心是坚持以人为本,也就是我党全心全意为人民服务的宗旨体现。而自己是长期在机关工作,习惯了机关工作的清闲、安逸,因而对群众的困难和痛痒不闻不问,怕深入基层,怕到群众中去,怕做艰苦细致的群众工作;处理群众来信来访,不是积极主动热情接待,而是被动应付;遇到麻烦事能避就避,能推就推。

  3、有退坡思想,工作缺乏热情和活力。在单位总觉得自己年龄有点大了,到退二线的时间不多了,如果工作热情卖力,怕人笑话。由于年龄大,有时也有点倚老卖老,把工作尽量推给年轻的同志去做。平时的工作,只限于应付,只求达到不出问题为好。对工作的创新,对事业的奉献,自己想的较少。把自己混同于一个普通的老百姓,忘记了自己是一名党的基层干部。

第4篇: 2023年民主生活会研讨

  近日,中央决定在全党开展“学党章党规、学习总书记系列讲话,做合格党员”学习教育活动,这是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后,党中央再次重拳出击,在党风政风、激发党员党性方面发力,抓住党员干部这个“关键少数”,凝聚内在合力。

  要使“两学一做”学习教育真正“开花结果”达到理想的效果,各级党组织、全体党员干部还得从“抓实”做起。

  要抓实“学”这个基础。“知为行之始,学为用之先。”思想是行为的先导,党员干部作风好坏,关键在于思想认识。学,就是引导党员干部学党章、学党规、学习总书记系列重要讲话,读原著、学原文、悟原理,坚定“三个自信”,补思想之“钙”,固党性之“元”,铸党性之“魂”,不断增强广大党员的规则意识、规矩意识,强化担当精神。要通过“两学一做”活动,把学习党章党规和习近平系列讲话制度化、常态化,引导党员干部自觉把党章党规和习近平系列讲话要求转化到实际行动,做到学而信、学而用、学而行,以实实在在的成绩展示学习效果。

  要抓实“做”这个关键。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。做是目的、是关键。作为党员干部,要坚定自觉地在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,自觉向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,做政治上的明白人。

  践行党的宗旨,保持公仆情怀,牢记共产党员永远是劳动人民的普通一员,密切联系群众,全心全意为人民服务;加强党性锻炼和道德修养,心存敬畏、手握戒尺,廉洁从政、从严治家,筑牢拒腐防变的防线;始终保持干事创业、开拓进取的精气神,真正为全面建成小康社会献智慧、出实力、展形象。

  要抓实“改”这个核心。“两学一做”,归根结底是端正思想作风,解决突出问题,必须把握问题关键,针对问题关键去“真改”。为此,各级党组织、广大党员干部,要防止机械地将“三严三实”专题教育和“两学一做”完全割裂开来,杜绝将原有的整改措施、整改制度“改头换面”。

  要把教育实践活动和“三严三实”专题教育成果进一步巩固和深化,锲而不舍、弛而不息地解决一些党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题,进一步增强广大党员的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,全面提升党员队伍思想政治素质,真正造就一支具有“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”的干部队伍。

  办好中国的事情,关键在党,关键在人。每一名党员都应从自我做起、从现在做起,自觉在“学、做、改”中抓好抓实抓出成效,以昂扬向上奋发有为的精神状态,凝聚起实现中国梦的强大合力。

第5篇: 2023年民主生活会研讨

  尊敬的领导和同志:

  通过一年的学习和工作,我对自己的问题和不足有了更深的了解,对学校党建工作的理解也进一步提高。接下来,我结合自己的思想状况和实际工作进行自我反思和批评:

  一、存在问题

  1、学习理论知识的意识不够强,理解也比较肤浅。

  作为学校支部书记,思想上还有一些被动学习的习惯,认为只要脚踏实地地完成上级分配的任务和自己的工作,其他工作就不会被忽视,学习时间少,没有发挥主导作用。虽然对党员和教师的要求很高,但他们在日常培训、提高专业能力和日常关注方面做得不够。

  2、宗旨观念不够牢固。

  有时对待工作的热情态度不能够善始善终,尤其当手头工作稍多时,就有拖拉的思想,缺乏耐心,不愿意得罪人,老好人思想严重。

  3、工作思路不够开阔,开拓创新的意识不强。

  在很大程度上还局限于旧的思维定势和管理模式,因而在许多工作中效率不高。

  4、学校党建管理比较粗糙,缺乏精细化

  在学校党建管理工作中,我虽然想方设法的给师生创造一个和谐舒适的工作学习环境,但是在工作过程中过分注重人性化,缺乏精细化与制度化,管理制度不够健全不够规范,缺乏激励机制,不能有效调动党员和教师工作的积极性。

  二、今后努力的方向

  1、正确处理学习与工作的关系

  不管平时工作有多么的忙,都要静下心来,挤出时间来学习、来提高自己的工作能力和管理水平。

  2、从“自我”做起,发挥党员先进性作用

  在学校党建管理中要做到时刻关注每一个细节,做好每一件事情,力争做到管理精细化。

  3、树立创新精神

  要自觉地加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。

  4、努力营造风清气正的和谐校园,提高人民群众对学校教育的满意程度

  一是加强师德建设,杜绝教师中有体罚和变相体罚学生。二是转变工作作风,严格教师上下班纪律,提高工作效率。推行阳光校园,学校重大事项的决策、评优选先、财务支出、绩效工资发放等关系到教师切身利益的事项要及时公示,做到“公开透明、及时准确”,使教师心中有数。三是抓好“三风”建设,努力营造良好的育人环境。

  总之,通过一年来的工作和学习,自己在思想深处进行了认真的反思,我决心以这一次组织生活会为契机,努力使自己成为一名优秀的基层党务工作者。

第6篇: 2023年民主生活会研讨

  此次召开的民主生活会是一次自我检验和锤炼的机会。按照要求,我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,遵循实事求是的原则,查找问题,深刻剖析,认真思考,总结经验,结合工作实际,认真开展自我批评,并明确下一步努力的方向,现将一年来工作中存在的状况向领导和同事们作一个简要的汇报:

  存在的问题:

  一是工作经验比较缺乏。因工作的主角定位、工作的性质要求发生了变化,应对新岗位和工作任务,自己的经验还不足。分管地工作还不够熟悉,工作思路还有局限性,空有做好本职工作的想法,缺少有实效、真管用的办法。在处理各项工作的时候较粗心大意,没能把握好细节,情绪有点急躁,导致工作上有所失误。

  二是思考的潜力欠缺。很多时候工作还停留在处理繁杂零碎的事物之中,思考问题不全面、工作定位没有系统、明确的标准,对问题的决定缺乏前瞻性、综合性,工作较混乱。应对支部内,员工及党员活动参与度低,用心性不高等现象,没能用心的去思考,去发现解决的思想和方法,让这样的问题一向存在。

  三是抓落实,处理复杂事件的潜力还不强。应对在工作落实不利时,解决、推动、协调的潜力不强,不能大胆真抓实干,有碍于面子,怕影响关系的想法。因此往往降低标准,只求过得去。导致一些工作落实的不好,有些工作布置了,没有回音;规划了,没有行动;安排了,没有落实。

  四是与车间员工联系不够。沟通潜力较弱,往往有力不从心的感觉。很少深入现场,深入实际,有针对性地进行工作,解决实际问题较少,仅局限于分管工作,或者工作时进行一般的了解,存在工作上还不够深入问题。平时与员工交流少,对分管职责区员工的思想工作做得较少。

  五是模范带头作用不够。空有党员的名号,没有真正起到模范带头作用。没有去了解青年职工的思想动态,去了解他们的所需、所求,以及去帮忙他们解决生产、生活中的问题。

  整改措施及努力方向:

  一是认真学习业务知识,学好法律法规、党纪条规,不断拓宽知识面,提高综合素质。注重学习形式,既要向书本学,更要向领导学向同事学,学工作方法学工作经验,透过学习充实丰富自己,增强本领。学会思考勤于总结,边学习边思考,深化学习效果,经常对自己做过工作进行反思总结、汲取经验教训,提高素质潜力。

  二是提高工作标准,更加严格要求自己,努力做到立足本职,敬业奉献;刻苦钻研,提高业务潜力,使自己能够更加准确地把握工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新工作思路,自觉地超越过去、超越自我,开创工作新局面。

  三是根据工作实际,虚心听取各方面推荐和意见,用心应对新考验,不断提高工作潜力,解决工作中存在的突出问题。多与车间员工接触沟通,了解他们的需求,帮忙其解决生产、生活中的难题。同时要将员工们的一些好想法和意见征集上来,认真整理加以研究,用来向上级领导反映和指导自己以后的工作。

  当然,我身上存在的问题不仅仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有察觉的缺点,需要在与同志们的进一步交流中发现和改善,需要在坐的领导和同事们给予批评与指正。在今后的工作中,我会持续用心进取的良好精神状态;和大家一齐团结奋斗、发挥优势,努力开创工作的新局面,使自己在今后的工作中进一步走向成熟!

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