党支部换届选举指导思想
党支部换届选举指导思想
根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》相关规定，为开展好党支部班子换届选举工作，结合实际，制定本方案。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想指导，全面贯彻落实党的十九大精神，坚持党要管党、全面从严治党新要求，按照党管干部、依法选举和群众公认的原则，选出能坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策，忠诚干净担当，密切联系群众，真抓实干党支部领导班子，充分发挥党支部的政治核心和战斗堡垒作用，为建设湖北人防高质量发展提供坚强的政治保证。
二、职数设置及任职条件
（一）职数。
党支部：设3人支委，其中设书记1人，支部委员2人。
（二）任职条件。
1. 组织关系在党支部的中共正式党员。
2. 文化程度大专学历以上，具备履职的身体条件。
3. 党性强、品行好、作风正，有一定的马克思主义理论水平和党务工作知识，熟悉我中心的业务工作情况，群众信任。
4. 热爱党务工作，能坚持和维护党的民主集中制，有民主作风、全局观念，善于团结同志，具有敬业、奉献、创新精神，能讲实话、办实事、求实效。
三、换届选举工作的方法步骤和时间安排
党支部换届选举工作从2019年4月22日开始至5月13日结束。换届选举分为宣传动员、选举、总结三个阶段。
(一)宣传准备阶段（4月22日~5月9日）
1.召开支部党员大会，研究制定选举工作方案，撰写支部工作报告，明确新一届支部委员会的名额、入选条件、构成原则和推荐提名程序，准备选举材料。
2.召开支部委员会，酝酿提名候选人。根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定：“委员候选人的差额为应选人数的百分之二十。”本次换届选举实行差额选举，候选人应多于应选人1名。根据民主集中办法，确定候选人名单。
3.向机关党委呈报关于举行支部换届选举的请示。
(二)实施选举阶段（5月10日）
1.召开党员大会。本届支部书记为会议主持人。主持人在宣布开会前，应清点到会党员人数，有选举权的到会党员人数超过应到会人数的4／5，会议有效。（预备党员只参加酝酿和选举大会，不参加投票）。
2.作工作报告。上届党支部委员会向党员大会作工作报告，并组织党员对工作报告进行讨论。
3.通过选举办法，公布候选人名单，介绍候选人情况，推选监票、计票的选举工作人员并经大会表决通过。
4.填写选票，进行投票、计票。计票时，被选举人获得的赞成票需超过实到会有选举权人数的二分之一，以得票多的当选。
5.宣布选举结果。监票人公布候选人得票数后，由会议主持人宣布新一届党支部委员会组成名单。
6.新一届支委会召开第一次会议，等额选举产生支部书记，讨论支委分工。
（三）报批总结阶段（5月11日~5月13日）
1.向机关党委报告选举结果。将选举情况（包括应到会人数、实到会人数、每个当选人获得的票数）及支部委员分工情况报上级党组织备案，选举产生的支部书记需报机关党委审批。
2.换届选举工作结束后，支部要对换届选举工作进行一次认真全面的总结，同时做好有关资料的归档工作。
四、工作要求
（一）加强领导，精心组织。党支部要高度重视，加强领导，精心组织。把好职数设置和程序关，认真研究和解决工作中出现的新情况、新问题，创造性地开展工作，确保换届选举可控、有序进行，确保换届工作按期圆满完成。
（二）严肃纪律，规范操作。要加强监督，严肃党风党纪，严格按照党内规定和程序开展工作。防止以欺骗、拉票、贿选等违法手段干扰推荐和选举，或妨碍党员、群众行使民主权利。对换届选举过程中的违纪违规行为将依照党内有关规定严肃处理；对采取不正当手段当选的，取消其选任资格，并按照有关规定处理。
（三）认真总结，整理材料。党支部要按照实施意见，认真落实。选举结束后，要进行认真总结，做好换届选举材料归档工作。
党支部换届选举指导思想
为进一步发扬党内民主、切实推进机关党组织建设，促进党内民主，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定和市委组织部要求，市直机关工委结合本单位实际，就机关党支部换届选举试行“选举工作试点”工作，制定如下方案：
一、指导思想和基本原则
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》为依据，通过“选举工作试点”，进一步扩大党内民主，充分尊重和保障党员的民主权利，体现党员意志，真正把德才兼备的优秀党员选拔进基层党组织领导班子，提高群众的信任度和认同感，增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
为确保选举出的基层党组织领导班子达到组织满意、党员和群众满意，“选举工作试点”工作坚持以下原则：
1、党管干部原则；
2、德才兼备原则；
3、扩大民主和严格按章办事的原则；
4、党内外公认的原则；
5、公开、公平、择优的原则；
6、民主集中制的原则。
二、组织机构
市直机关工委成立“选举工作试点”工作小组。
组 长：xxx 市委市直机关工委副书记、机关党支部书记
成 员：**俭 市委市直机关工委副调研员
**爱红 市委市直机关工委组织宣传部部长
三、人员设置
市直机关工委机关党支部设支部委员3名，其中书记1名。
四、任职条件和候选人推荐范围
1、党组织关系在市直机关工委机关党支部的中共正式党员。
2、努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真落实科学发展观，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，具有坚定的共产主义信念，在关键时刻和重大原则问题上是非分明，立场坚定。
3、有强烈的事业心和政治责任感，有一定实践经验，有胜任领导工作的组织能力、工作水平。坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，能结合实际开展工作，讲实话，办实事，求实效。
4、有良好的思想作风、工作作风和生活作风，道德品质好，公道正派、清正廉洁，能密切联系群众，自觉接受党和群众的批评和监督。
5、有在中层以上管理岗位任职经历,两年以上党龄，其中支部书记必须是副县级领导干部。
6、原则上男同志年龄在53周岁以下，女同志年龄在50周岁以下。
7、身体健康。
五、方法步骤：
“选举工作试点”工作划分为五个阶段进行。
1、组织发动阶段（12月15日——12月17日）
党支部结合单位实际，研究制订具体的实施方案，《实施方案》提交支部党员大会讨论通过。组织党员学习相关的党内选举条例、宣传“选举工作试点”的目的意义、程序办法，宣传机关党支部成员的任职条件等，使广大党员干部职工充分认识实施“选举工作试点”的重要性，引导他们积极主动参与，选好配强机关党支部领导班子。
2、公开推荐阶段（12月17日——12月18日）
召开市直机关工委机关党支部“选举工作试点”动员大会，由工委领导进行动员，机关党支部书记作工作报告，党员对本届党支部工作进行评议。按照新一届支部委员推荐范围、任职条件和党员群众推荐的方法、要求，组织党员职工进行推荐选举。根据得票多少，产生候选人，上报工委。（推荐方法和程序按《“选举工作试点”工作流程》）
3、考察公示阶段（12月19日——12月21日）
工委对机关党支部候选人进行审查，等额确定正式候选人。以公告形式进行公示，公示时间为3天。
4、直接选举阶段（12月21日）
召开全体党员大会，进行换届选举。按照选举程序和要求，组织党员采用职位投票法进行正式投票选举。全体党员先在正式候选人中直接投票选举产生书记，然后，在剩余的人选中直接投票选举产生委员。选举结果报工委审批。
六、工作要求
充分讨论论证，认真研究制订“选举工作试点”具体方案，确保方案具有较强的针对性、可行性和操作性。严格程序，规范操作，切实增强工作透明度，努力做到公开、公平、公正。努力扩大群众的知情权、参与权，真正把推荐权和选举权交给党员、群众，充分体现民意。
党支部换届选举指导思想
*XX公司支部委员会委员已任期届满，为做好换届选举工作，根据《中国******章程》《中国******基层组织选举工作暂行条例》和上级党组织有关文件规定，结合工作实际，现制定如下实施方案。
一、指导思想
以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神，全面落实从严治党，坚持加强党的领导，充分发扬民主，在集中广大党员群众意志和智慧的基础上，选出适应公司各项事业发展需要、素质优良、结构合理、群众公认的新一届党支部领导班子，进一步提升党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为加快公司各项事业健康稳固发展提供坚强的组织保证。
二 当前隐藏内容免费查看、换届选举设置
此次支部委员会换届选举将产生5名委员，设支部书记、副书记、纪检委员、组织委员、宣传委员各1名。
三、支部委员会委员候选人任职条件
1.政治素质高。坚持党的基本路线和方针、政策，有较强的政策理论水平，能较好地贯彻党的教育方针政策，自觉接受公司党委的领导和指导。
2.业务水平高。具有履行岗位职责所需要的专业知识和组织管理能力，热爱公司事业，具有奉献精神和全局观念。
3.群众威信高。品行端正，办事公道，遵纪守法，廉洁奉公，得到多数党员群众认可。
4.服务能力强。具有较强的党务工作、做群众工作的经验、热心为职工服务，积极为群众办实事、解难题。
5.协调能力强。善于运用民主、法律、示范和服务等方法做群众工作，善于协调各方面关系，妥善化解矛盾，维护公司和谐稳定。
四、换届选举工作的实施步骤
1.制订方案。根据上级规定和选举的程序、要求，经支部委员会研究，组建换届选举工作领导小组，研究制订实施方案。
2.动员部署。召开党员大会和支部委员会，进行广泛宣传动员，营造良好的选举氛围，明确换届选举的目的意义和程序要求。
3.公开推荐。采取党支部推荐、党员群众无记名推荐、党员个人自荐等方式，公开推荐新一届支部委员会委员候选人，上报领导小组。
4.审查确定。由领导小组对提名推荐候选人情况进行资格审查，确定候选人初步人选，在此基础上研究确定委员候选人预备人选及书记、副书记候选人建议人选，报XX机关党委考察批复。
5.组织选举。召开全体党员大会，采取无记名投票方式进行选举，实行差额选举。选举结束后，将选举结果报XX机关党委审批。
6.总结归档。对支部委员会委员的换届选举工作进行认真总结，形成书面材料，报XX机关党委；同时，做好有关资料的整理归档工作。
五、切实加强对党支部换届选举工作的领导
1.领导重视，摆上重要位置。党支部换届选举工作是一项政治性、政策性、法规性都很强的工作，支部负责人要在思想上高度重视，充分认识换届选举是加强党的建设的一项重要制度，是健全党内民主生活，保障党员民主权利的一项重要内容，是提高党组织战斗力的重要一环。党支部要站在讲大局，讲团结，讲稳定，讲发展的高度，进一步明确职责，密切配合，抓好落实，确保换届选举工作高标准、高质量地完成，整体推进党组织建设水平再上一个新的台阶。
2.加强指导，精心筹备实施。一是要精心制定切实可行的换届方案，确保换届工作有领导、有组织、有计划地进行。二是撰写好工作报告。党支部要在广泛听取各方面的意见基础上，认真起草好书面的工作报告。工作报告既要全面，又要突出重点，成绩要肯定，问题要找准，目标要具体，措施要过硬。三是开好党员大会。要严格按照召开党员大会的程序，认真做好报告工作和投票选举工作。
3.按章办事，规范选举工作程序。换届选举工作要坚持民主集中制原则，充分发扬民主，严肃纪律，尊重和保障党员的民主权利，必须严格按照《党章》《中国******基层组织选举工作暂行条例》《中国******纪律处分条件》《中国******党员权利保障条例》等规定进行，凡是违反规定，妨碍选举人自由行使选举权利、表达本人意愿、贿选、拉选票等各种违纪违法行为，一经发现，及时制止、纠正和严肃查处。