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以案促改专题民主生活会情况报告

抄范文2年前 (2023-11-01)党团之家55
  2020年12月,“以案促改”入选由中央纪委国家监委新闻传播中心联合国家语言资源监测与研究中心推出的2020年度十大反腐热词。下面是我的公文网为大家整理的以案促改专题民主生活会情况报告,供大家参考选择。

  以案促改专题民主生活会情况报告


  一年来,在县委、县政府和乡党委政府的正确领导下,我能始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,“不忘初心、牢记使命”牢固树立和落实科学发展观,深刻领会中央、自治区、县有关会议精神,坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,认真履行“一岗双责”,树立良好形象,积极发挥表率作用,在乡党委、乡纪委的领导下全面推进党风廉政建设和反腐败工作,我严格按照班子成员履行“一岗双责”抓分管工作要求,对所联系负责的德乐村工作和分管部门工作抓在手中,放在心上,持续跟进抓人、抓事,抓整改、强规范化、重落实,所联系村和分管部门取得了明显效果。实现了德隆乡脱贫攻坚全面进入小康、经济社会又好又快发展。现将本人落实“一岗双责职责情况报告如下;

  一、落实党风廉政建设工作情况

  (一)高度重视,强化责任。对党风廉政建设责任制的贯彻落实,把它当作每天的“必修课“摆上了每天的日程安排,坚持在联系村和分管部门定时召开负责人党风廉政建设专题工作会议,对落实党风廉政建设责任制进行专题部署,根据班子分工,对我本人职责范围内的党风廉政建设负有直接领导责任,坚持把党风廉政建设与工作实绩考核有机结合。及时传达学习党风廉政建设精神,进一步明确了基层站所和农村基层党风廉政建设的工作目标、责任要求,形成了党委统一领导、党政齐抓共管、分管具体抓落实、纪委组织协调、部门各负其责,依靠群众的支持、监督和参与的领导体制和工作机制。

  (二)以防为主,重在落实。利用党员上党课和干部谈话提醒等形式组织分管部门干部职工、联系村党员干部学习党风廉政教育,学习反腐倡廉警示案例,开展自评、互评,进一步落实党风廉政工作。

  (三)加强学习,提高素质。进一步认识到党员领导干部亷洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权利、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策,学习管理知识、领导知识、法律知识,经常深入基层,深入一线调查研究,虚心向老同志学习基层工作方法,提高分析问题、解决问题能力。

  二、学案例,找问题

  根据县纪委关于开展警示教育工作的要求及开展以案促改工作的通知,为进一步做好案件查办“后半篇文章”,深化以案促改工作,强化查处一案、警示一片、规范一方的治本作用,做好案例警示教育后半篇文章,切实加强我乡党员干部的警示教育。在乡党委安排和组织下,乡班子成员认真学习了发生在本乡的六起党员干部违反党风廉政警示案例,通过学习,从中可以看到,以上六起案件案发人都是共产党员,由于工作中不认真负责,未认真履行职责,存在工作失职,未自觉遵守党的纪律和遵守国家的法律法规,没有按一个合格的党员标准严格要求自己,给国家造成财产损失。

  三、分析发案原因

  一是部分党员干部在日常工作中不够积极主动,工作不够细心细致,导致出现死亡未及时上报的情况;二是分管领导工作督查指导不经常、不深入,没有督促相关部门及时对死亡人员进行停保处理;三是个别党员干部自身思想认识有待提高,存在侥幸心理,导致案件的发生;四是乡纪检部门对基层党员干部警示教育力度不够,没有亲自到各村指导党风廉政学习。

  四、整改措施

  一是加强监督,乡镇相关部门每个月督促各村村干上报死亡人员名单,村委应指派一名村干专门做好出生和死亡人员的上报工作;二是上级职能部门应出台相应的人员死亡上报制度,用制度管人、管事;三是分管领导亲自抓,对作风建设、惠民政策督查、领导干部警示教育等重要工作亲自部署,对重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办;四是加强学习,基层党员干部要加强党风廉政建设学习,要加强党纪、国法的理论学习;五是加强认识,党员干部发挥好示范带头作用,要筑牢拒腐防变思想道德防线,努力营造风清气正的良好环境。

  以案促改专题民主生活会情况报告

  按照觉委关于召开2021年支委会民主生活会的通知要求,我认真学习了“以案促改”等有关文件精神,积极参加党委中心组专题学习研讨,紧扣以案为镜鉴,推动“以案促改"这一主题,联系张坚案等反面典型,结合个人思想、工作及作风实际,进行了深刻的对照剖析,现报告如下,请同志们批评指正。

  对开展张坚案"以案促改"工作的认识

  张坚身为党的高级领导干部,理想信念缺失,与人民群众毫无感情,道德败坏,腐化变质,严重违反党的纪律并涉嫌违法犯罪,且在党的十八大后不收敛、不收手,性质十分恶劣,特别是对全省扶贫工作带来的伤害和影响,更为严重。严肃查处张坚案件,充分表明了以习近平同志为核心的党中央坚持觉要管党、全面从严治党,一刻不停歇地推进党风廉政建设和反不廉洁斗争的鲜明态度和坚强意志,充分彰显了我们党在推进社会革命的同时进行自我革命的坚定决心和无畏气概。我坚决拥护党中央对张坚严肃查处的决定,坚决与张坚的错误思想和行为划清界限,坚决执行中省关于开展“以案促改"工作的安排部署。

  二、对照检查存在的问题

  作为一名党员领导干部,我始终坚持讲政治、顾大局、守纪律,坚定共产主义理想信念,自觉贯彻执行党的基本路线和方针政策,在工作、生活中严格要求自己。但对照此次专项警示教育的标准和要求,我认为自己还存在一些问题和不足。

  一、贯彻落实"四个意识"方面

  张坚严重违反政治纪律和政治规矩、工作纪律,毫无“四个意识",对党中央关于脱绘攻坚重大决策部署落实不力、消极应付,这对我是一个警示。虽然我在政治上能够始终牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识坚决维护习近平总书记记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导。但在学用关系处理得还不好,理论学习和具体实践一定程度上存在脱节。

  遵守政治纪律方面

  政治纪律是维护党的团结统一的根本保证,是党最重要、最根本、最关键的纪律。作为一名党员,我保持坚定的政治意识,严守政治纪律和政治规矩,党中央倡导和要求的坚决做到,党中央反对和禁止的坚决不做,在思想上政治上行动上与习近平同志为核心的党中央保持高度一致。在工作中,我能够认真贯彻落实党委各项决策部署找准站位,强化担当,严守规矩。但是在生活中,有时对互联网或周围人中出现的一些错误思潮和言论没有开展及时的批评和斗争,也没能很好地从党和国家工作全局的高度去认识和思考这些思想倾向的危害

  (三)遵守组织纪律方面

  严明的组织纪律是保持党的创造力、凝聚力、战斗力的基本条件。张坚案就存在不按规定报告个人有关事项,在组织谈话函询时不如实说明问题,违规选拔任用干部等违背组织纪律的问题。我在工作中能够坚持民主集中制,坚持做到集体领导和个人分工相结合,自觉维护班子团结服从组织安排,摆正个人与组织的关系,严格按照程序、规矩办事能够按照要求,如实向组织报告个人情况和有关事项。但在组织生活中,与班子成员和中层干部主动沟通交流多,与一般干部职工交流谈心较少,而且大多是就事论事,讲工作、讲成绩较多,很少谈问题、谈缺点,在深挖思想根源、真正触及灵魂深处上做的还不够,在频度和深度上还需进一步加强

  (四)遵守廉洁纪律方面

  人生道路很长,但关键之处往往就是几步,放松自律,就会铸成大错。张坚案就是一个典型,小贪收不住,就会成为大贪。我在工作中能够自觉落实中央八项规定精神及实施细则的具体要求,紧绷康洁自律这根弦,严格执行廉洁自律各项规定,自觉抵制各种诱惑和不廉洁侵袭,带头树立良好家风,不存在利用职权或影响为家属亲友谋求特殊照顾的行为,不存在收受礼金的行为。

  (五)遵守工作纪律方面

  党的工作纪律,是党组织和党员依规开展各项工作的重要保证。我能够按党性原则办事,按政策制度办事,按制度程序办事。但是更多的注重自身严格要求,目前对单位的管理制度和内控体系学习了解的还不够全面细致,些程序、规定也是边干边学,需要进一步加快学习和掌握管理制度和纪律规定。

  二、产生问题的原因分析、

  (一)理论学习还不够深。在学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还不够扎实、不够深入、不够细致,主动性、规划性、系统性还不充足,存在用到才去学的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,没有处理好工学矛盾。对会议、文件的学习还存在实用主义心理,与对工作联系紧密的内容学得相对多一些,对其他方面的学习不够及时。

  (二)党性锻炼还不够强。面对党委安排的工作任务,没有很好地处理好抓业务工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,对严肃党内政治生活强调安排的多,身体力行的少,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力,政治斗争性还不够强,精神上"缺钙"的问题解决得不够好。

  (三)工作创造性不强。随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,我在勇于担当作为、干事创业、奋发有为方面的劲头和积极性时有减弱,还习惯于用老方法、老思路解决问题,工作的阅劲、干劲、拼劲还需要再增强,工作积极性、主动性、创造性还是不够强。

  四、今后整改方向及主要措施

  (一)强化党性修养,做到心中有党。作为一名共产党员,我要以案为鉴,努力加强自身的党性修养,做到心中有觉、心中有民、心中有戒。要持续认真学习马克思主义基本理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,学会运用马克思主义立场观点方法观察和解决问题,挺起共产党人的精神脊梁,补足"精神之钙"。

  (二)强化使命担当,做到心中有责。脱贫攻坚作为当前我党推进全面建成小康社会伟大目标的"硬骨头",是检验共产党人使命担当的试金石。

  (三)腥化廉洁自律,做到心中有戒。作风建设永远在路上,廉洁自律没有休息区。我将严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,对照觉童党规觉纪净化自己的思想、校正自己的行为,从反直教材用中受到教育和警醒,养成遵规守纪的高度自觉,把高标准、严要求贯穿到日常生活的每个细节,做忠诚、干净、担当的党员。

  以案促改专题民主生活会情况报告

  按照森工集团党委《关于认真开好以案促改专题民主生活会和专题组织生活会的通知(内森工党字(2021)27号)要求,围绕苏和案件及森工集团发生的几起严重违纪违法案件,认真盘点和检视自身存在的问题。通过深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、全面从严治党相关论述,开展谈心谈话,广泛征求意见建议,严格按照“四个方面”的要求,进行深刻的自我剖析,明确今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下:

  以案为镜、对镜反思,吸取教训,得到以下警示

  通过**案件及森工集团发生的几起严重违纪违法案件,感到发人深省、令人警醒。这些被查处的干部,受党教育多年,也曾有过理想、有过奋斗、有过追求,但随着他们自身世界观、人生观、价值观出现偏差,权力观、地位观、利益观发生扭曲,最终陷入了违纪违法的深渊,给党和人民的事业带来巨大损失,给党的形象造成严重破坏。

  (一)思想滑坡必然会信念动摇。分析这些典型案例,思想上一步步滑坡是最终导致走上不归路的重要原因,其根源是放松了思想改造,丧失了政治信仰,忘记了党的宗旨。特别是随着职位升高、权力增大,他们本该补足精神之“钙”,坚定理想信念,严防腐败侵蚀,但他们放弃党性修养,背弃为民宗旨,最终蜕化变质、迷失了人生方向。

  (二)底线失守必然会滑向深渊。从这些违法违纪案件来看,他们都是从小节失守开始,放松思想警惕,不注意小事、小节,在“温水煮青蛙”中麻木不仁,逐步被糖衣炮弹侵蚀。

  (三)用权不公必然会为民所弃。权力观跑偏,全然忘记了全心全意为民服务的根本宗旨;利益观跑偏,利用手中的权力大肆敛财;毫无领导干部的底线和原则,最终被人民群众所唾弃。

  第一部分:个人对照检查材料

  一、存在的问题和不足

  (一)增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面:

  1.政治理论学习不深入。平时对理论学习抓得不紧,往往忙于具体工作,满足于参加集体学习,在个人自学的主动性、积极性上有欠缺。日常对学习强国的学习没有很好地坚持,对一些基本的理论常识也不熟练,学习存在浅表化、碎片化的问题,对习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、哲学意蕴认识不深、理解不透。

  2.学用结合不紧密。在坚持知行合一、学用结合上有很大的短板,对如何运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作思考的少。日常没有很好地结合新思想、新理论去研究和推进,存在理论水平不高、全局意识不强的问题。

  (二)遵守党的政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活、执行民主集中制、加强作风建设方面:

  在日常工作中,能够遵守党的政治纪律和政治规矩,切实增强全局意识和责任意识,自觉着眼全局,积极主动地开展工作,对自己职权范围内的工作,能够按照要求抓好落实,不打折扣;始终坚持民主集中制,严格按程序办事、按规则办事、按集体意志办事,能够做到事先请示,事后报告。

  存在的问题:

  一是在维护集体领导方面,有时更多关心自己分管业务工作,从整体和全局高度思考问题不够。

  二是责任意识不强,一定程度上有应付、交差的思想。导致工作中有时没有抓住重点和关键问题,安排布置工作时细致程度不够,没有很好的发挥出民主讨论、建言献策的作用。

  三是日常自身党性锻炼抓得不紧,没有时刻对照党章、党规和党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作,正视问题的自觉和刀刃向内的勇气不足。

  (三)落实全面从严治党主体责任和监督责任方面:

  一是对当前全面从严治党、正风反腐的形势还缺乏敏锐的认识,对党章党规党纪深入系统的学习领悟还不够,对党纪党规的敬畏度和执行力还需进一步加强。

  二是担当作为的精神欠缺。在工作中缺少较真、碰硬精神,遇到一些困难主动性、积极性不强,缺乏大胆开拓、积极进取的精神和韧劲。

  (四)加强党的创新理论学习、强化党内监督、防控岗位风险、健全制度机制、严格制度执行等方面:

  一是在加强党的创新理论学习方面,自己能够积极参加支部的各项组织活动,但在更新知识,带领职工不断完善知识体系方面做的还不够,体现在学习作风不够扎实,缺乏争创一流、敢为人先精神;对急难险重的工作缺少敢闯敢干精神、善打善拼的朝气不足,工作作风还不够硬。

  二是在强化党内监督方面,虽然平时能够自觉遵守党的政治纪律和政治规矩,但面对有违政治纪律的现象时抵制不够坚决、反对不彻底现象。

  三是在防控岗位风险、健全制度机制、严格制度执行等方面,自己能够以身作则,严格遵守廉洁从政有关规定,自觉遵守各项规章制度,重视防控岗位风险,但在检查工作人员遵守办事规程、行为准则时工作做的少。按制度程序办事,以制度管人管事做的还不够好。分管工作存在问题。

  (五)到资源监管系统工作以来,我始终要求分管单位的党员干部要严格要求自己,不断增强纪律和规矩意识,在思想上、政治上、行动上自觉同党中央和集团公司保持高度一致,与集团公司在思想上同心、目标上同向、行动上同行,能够做到对党忠诚、表里如一、言行一致,不搞阴奉阳违;严格执行政治纪律、组织纪律、工作纪律,做到自重、自省、自警、自励,严防拜金主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀;要求一贯按原则按规定办事,积极同各种消极腐败现象和不正之风作坚决的斗争,始终保持共产党人的政治本色,自觉抵制腐朽思想的侵蚀;自此,分管工作领域的干部未出现过违法违纪现象,但也存在一些问题:

  一是政治理论学习不到位。对政治理论学习的重视程度还不够,工作与学习发生冲突时,往往把学习往后推,有急用先学,用时再学的情况;

  二是对廉政形势的分析研判不到位。有些同志对全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的大趋势不敏锐,对有些问题的严重性、危害性认识不足;

  三是对廉政监督的认知把握不到位。没有体会到人人都是监督主体的内涵,仍然片面的认为党风廉政建设是纪检监察部门一家的事,没有尽到应有的监督职责。

  二、有关情况说明

  我认为自己在思想上、政治上、行动上能坚定理想信念,履职尽责工作,遵守党纪国法,没有违反政治纪律、政治规矩和工作纪律,没有消极应付、以权谋私等问题。没有收到职工群众反映、巡察反馈、组织约谈函询的问题。

  三、原因分析

  对于存在的上述问题,通过认真反思和深刻剖析,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,究其根源,主要有以下四个方面:

  (一)导致政治理论学习不深入,学用结合不紧密方面,究其原因主要是思想认识不高造成的。思想是行动的先导,认识上的局限必然导致行动上的滞后,意识不清实际行动必然脱节。对于中央关于加强党建工作和全面从严治党的要求,对全面从严治党的大方向能够接受,但在涉及实际问题时,有时认为从严治党的度不好把握,在从严治党上“推推动动”、瞻前顾后,对从严治党认识不足。

  (二)造成责任意识不强、日常自身党性锻炼抓得不紧、从整体和全局高度思考问题不够根本原因是担当意识不强,总书记指出,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验一名领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。对照总书记要求,反思今年以来全国通报的违纪违法典型案例,问题的主要原因是当事人个人主观世界改造不够。反观自己,在带领下属上,有时缺乏敢于负责的精神和勇于担当的锐气,思想上求稳怕乱,工作上不是进中求稳,而是稳中求进,归根结底还是缺少责任担当。

  (三)对党章党规党纪深入系统的学习领悟不够,缺乏大胆开拓、积极进取的精神和韧劲的主要原因是自我要求不严。随着经济的发展、社会的变化,对自己的政治身份和政治责任缺乏自我反省的意识和能力,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,不知不觉中降低了对自己的要求。

  (四)在带领职工不断完善知识体系方面做的还不够好、学习作风不够扎实方面主要原因政治站位不够高、思想认识模糊,学习能力不足,满足于现状,对基本的党建内容知之甚了,业务知识掌握的不扎实。

  在抵制违反政治纪律的现象时不够坚决、按制度程序办事,以制度管人管事做的还不够好的原因是纪律约束不够严明,对执行纪律的重要性认识不足,常态化抓作风纪律还需加强,履行党风廉政建设主题责任还不到位。

  四、整改措施和努力方向

  针对存在的突出问题及其产生的原因,在今后工作中,我将以苏和案件及森工集团发生的几起严重违纪违法案件为戒,从以下几个方面认真抓好整改落实。

  (一)强化理论武装。

  以学习习近平总书记系列讲话和党章党规党纪为核心,继续把党史学习教育作为首要任务,围绕深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想,认真参加集体学习,并持之以恒的进行自学,在掌握基本立场、观点、方法的基础上,不断加强思想改造,着力提升政治判断力政治领悟力政治执行力,切实坚定政治理想、坚守政治定力、树立政治担当,确保自己在大是大非、政治风浪等考验面前,能够站稳立场、守住思想防线,切实树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

  (二)强化责任担当

  要敢于担当、善于担当、体现担当,真正做到对基层群众负责。牢记为民初心、职责使命,恪守党性原则,改进工作作风;珍视岗位职责,以勤勉敬业、模范带头的良好精神状态,圆满完成上级赋予和党委交办的各项工作任务;珍惜工作机会,主动作为,努力工作,正确处理个人与组织、局部与整体之间的关系。珍重班子生活,坚决维护集体权威,出好主意,当好参谋,讲大局,讲团结,为班子建设尽职尽责,尽心尽力。

  (三)强化作风改进

  围绕岗位职责和群众需求抓落实,坚决不做表面文章,不提脱离实际的口号,不干群众反感的事,多为群众办实事好事;对上级要求的事、党委决策的事、建设发展有益的事,认认真真,不折不扣地抓好抓实,抓出成效。特别是要盯着难题抓破解,做好基础的、细致的、经常性的工作,力争使所负责的工作有新面貌、标准有新提高、难点有新突出。

  (四)强化自律标准

  坚持从我做起,当好勤廉表率。加强自我修养,自重、自省、自警、自励,把手中的权力作为一种责任、一种约束,真正用在为群众办实事上。自觉遵守党章党规党纪,不断加强党性修养和自我改造,自觉参加组织生活,不断汲取政治营养,进一步完善自我、提升自我;严格遵守和模范执行廉洁从政各项规定,时刻警惕各种诱惑,严格按制度、规定和程序办事,主动接受党组织和群众的监督,始终保持健康的生活情趣、高尚的道德情操和崇高的精神境界,树立党员干部的良好形象。

  (五)强化管党治党责任

  充分认识从严治党的重要性,增强主动意识、主业意识、主责意识,真正从政治和全局的高度来认识主体责任、担当责任,做到工作职责到哪里,全面从严治党的职责就延伸到哪里。

  (六)坚持机制创新,强化监督制约

  一是完善风险防控机制。积极排查分管业务内廉政风险,健全完善制度,强化风险防控,科学地规范和使用权力,把廉政风险防控落实到工作各个环节。

  二是完善作风纪律监督机制。管好下属,时刻警示,紧盯“四风”问题新动向,坚决防止“四风”问题反弹回潮。紧盯问题苗头,坚持抓早抓小,对苗头性、倾向性问题,早打招呼、早做提醒,坚决防止小问题演变成大问题。



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